Assistant de Direction

Titre Professionnel Niveau 3

Assistant(e) de Direction

L’Assistant(e) de Direction, est comme son nom l’indique le véritable bras droit d’un cadre dirigeant, chef de service ou d’entreprise. Il facilite le travail de son supérieur hiérarchique et le décharge des tâches administratives. Il joue le rôle d’interface entre son employeur et les divers interlocuteurs de celui-ci.


Emplois visés Assistant(e) de direction, Assistant(e) de manager
Objectifs • Organiser et coordonner les activités quotidiennes du dirigeant et de son équipe
• Concevoir des outils de pilotage et présenter des informations chiffrées de gestion
• Contribuer à l’amélioration des processus administratifs
• Assurer la recherche, la synthèse et la diffusion de l’information
• Organiser la conservation et la traçabilité de l’information
• Participer à la coordination et au suivi d’un projet
• Contribuer à la mise en œuvre d’actions de communication
• Organiser un évènement
Qualités requises • Maîtrise de l’outil informatique, notamment les logiciels de bureautique
• Sens de la communication, bonne expression écrite et orale, bonne présentation
• Esprit de synthèse et d’analyse, sens de l’organisation et rigueur
• Autonomie, savoir rendre compte de son travail
• Discrétion, tact, diplomatie, réactivité
Pré-requis • Niveau 4 validé ou non (Titre Professionnel, Bac Général, Professionnel ou Technologique, ...)
Niveau visé • Titre Professionnel de niveau 3 Ministère chargé de l’Emploi (Bac + 2) inscrit au RNCP
Durée de formation • Dispositif Régional : 809 Heures en Centre + 8 semaines en entreprise
• Alternance : 1 journée / semaine durant 12 à 24 mois selon profil